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船到中遊當奮楫，攻堅克難促就業 ——大連外國語大學召開2022年第二次就業工作推進會
為貫徹落實教育部、遼寧省2022屆畢業生就業創業工作相關會議和文件精神，對做好大連外國語大學2022屆畢業生就業工作進行再動員、再部署，4月27日上午，學校專題召開就業工作推進會。全體校領導班子成員，學校相關職能部門負責人、各二級學院領導班子成員及2022屆、2023屆全體輔導員線上線下參加會議。會議以問題為導向，學院領導班子成員和輔導員現場回答各校領導點調問題，直麵難點和不足，研究工作方法和措施，搶抓時機，攻堅克難推進就業工作。
副校長薑鳳春首先宣讀《大連外國語大學2021屆就業工作先進集體和先進個人獲獎名單》。招生就業處處長井水勤通報2022屆畢業生就業進展情況、總結2022年2月以來開展的就業工作、部署下一步促進就業工作相關安排。在疫情防控常態化條件下，大連外國語大學就業工作現階段麵臨的主要難點問題是：慢就業群體增多、考公beplay中心錢包體育錢包二戰群體增多、出國群體減少等。在全體就業人員的努力下，目前就業進展情況平穩向好。
全校16個二級學院主管就業工作的書記結合當前就業工作的實際情況、工作難點和推進就業工作措施做了彙報，聯係本學院的校領導針對工作彙報和難點問題，分別進行了現場提問和指導，並給出了建議。
劉宏校長認真聽取了二級學院的彙報，對就業工作中的關於立德樹人、人才培養、學科發展、專業建設、訪企拓崗、就業評價與反饋、畢業生心理輔導、日常管理與服務等方麵存在的現實問題，逐一對每個學院的就業工作進行了細致的點調指導，提出解決問題的思路和方法。她要求各學院要充分認識今年就業工作的複雜性、嚴峻性。她指出，要把就業工作納入四年人才培養全過程，堅持立德樹人，特別要重視一年級學生的職業理想教育，要做到全員參與就業全員促進就業；要強化二級學院黨政聯席會和書記院長在就業工作中起到的責任作用、頂層設計作用和引領作用；要加強對就業質量報告的研究，通過畢業生和用人單位的反饋進一步完善人才培養方案，創新課程體係，更新課程內容，辦好微專業和輔修專業，提高各專業辦學質量；要創新線上線下交流方式，把書記校長訪企拓崗拓工作做紮實做到位，開拓新專業合作，挖掘新崗位；要進一步加強高層次師資隊伍的建設，加強導師在培養優秀畢業生促畢業生就業方麵的作用；要提高困難群體和受資助群體畢業生的就業能力和就業質量；要運用融媒體，發揮師生凝聚力，加大學校教學改革、畢業生創新精神和實踐能力宣傳，總結優秀畢業生典型案例；劉宏校長最後指出，要善於更新就業觀念，努力學習就業中體現的新業態新趨勢，全校上下要克服疫情帶來的困難，迎難而上，戮力同心、攻堅克難，努力完成好2022屆畢業生就業工作既定目標。
最後，王偉辰書記做總結講話。他強調指出，在嚴峻的就業形勢下，全校要高度重視就業工作，一是準確研判形勢，提高政治站位，增強就業工作的責任感、使命感和緊迫感。要深刻領會上級關於就業工作的精神和要求，針對就業崗位需求收緊、政策性崗位拓展空間有限、就業結構性矛盾依然突出、疫情導致求職和招聘受阻、畢業生焦慮情緒加劇問題，拿出切實有效的推進辦法和工作舉措，既要圓滿完成工作任務，又要合理有效地推進工作進程。二是科學施策、精準發力。要善於拓寬就業渠道，用好就業政策：通過認真開展“訪企拓崗促就業”的專項行動；充分認識新業態和新產業在擴大就業中的地位；做好“三支一扶”、“特崗計劃”、“西部計劃”等基層項目就業工作；加大創新創業工作的宣傳和扶持力度，全麵推進畢業生就業工作。要提升就業指導的服務水平，不斷強化就業工作管理：通過開展以“職業觀、就業觀、擇業觀”為核心的就業主題教育活動；優化就業服務信息化水平，共同參與實施“國家24365大學生就業服務平台”建設；加強重點群體就業幫扶援助；完善簽約進展情況周報和就業情況月報機製；持續推進畢業生就業狀況跟蹤調查，強化畢業生滿意度調查、用人單位滿意度調查對招生和人才培養的反饋作用，來落實各項工作措施。三是勇於擔當、狠抓落實，確保2022屆畢業生就業平穩向好發展，把2022屆畢業生就業工作放在最突出的位置，以“釘釘子精神”抓好落實，動員廣大師生共同參與，深化全員抓就業、促就業的工作格局，確保年度就業工作目標順利實現。
本次會議是對開學初以來畢業生就業工作的總結，更是對2022屆下一階段關鍵時期就業工作任務目標的明確和推進。好風憑借力，揚帆正當時，大連外國語大學將把握好畢業生離校前不足百天的關鍵時期，推動畢業生就業工作平穩向好發展，勠力同心為黨的二十大獻禮！
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